Menu
ethiek (de; v ) 1 geheel van morele principes
“Wat is ethisch handelen? Wat zijn de heersende normen en waarden? Wat is ‘goed’ en wanneer is ‘goed’ niet meer ‘goed genoeg’.“
Ethisch handelen leer je niet van buitenaf door een goed boek te lezen. Ethiek gaat over jou. Over jouw waarden en normen, over jouw overtuigingen en over jouw geschiedenis. Wat heeft je gevormd, wat is belangrijk voor je en hoe vertaal je dit in je dagelijks handelen. Ethiek kán academisch en hoog over zijn maar kan ook down to earth zijn. Maak (verder) kennis met jouw ethische kompas en het kompas van de ander zodat je samen kunt doen wat goed is. En de moed op kunt brengen om te doen wat moet.
Bij een dilemma of een morele vraag, gaat het om het vinden van het juiste midden. Wat is het juiste om te doen? En hoe bepaal je dit? Wat is eigenlijk ‘goed’ en wanneer is ‘goed’ niet meer ‘goed’.
Een moreel beraad is een specifieke vorm voor het toetsen van de heersende waarden, normen en principes waarin een moreel dilemma (met handelingsperspectief) centraal staat. Het gaat daarbij om een keuze waarbij altijd iemand of iets wordt benadeeld.
Bij een moreel beraad gaat het over het voeren van de dialoog. Het gaat niet over de ander overtuigen van jouw gelijk, maar om oprecht te luisteren naar de ander en deze te begrijpen door vragen te stellen.
Een moreel beraad wordt door een ervaren gespreksleider gefaciliteerd. De gespreksleider is altijd neutraal en heeft als enige doel om de dialoog te stimuleren en iedereen aan het woord te laten.
De eerstvolgende opleiding in 2025 start op vrijdag 7 februari. Dag twee is op vrijdag 7 maart en de afsluitende dag op donderdag 3 april in Bilthoven.
Nieuwe Mores en Delibera leiden samen gespreksleiders op zodat ze verhelderende gesprekken over morele dilemma’s kunnen faciliteren. Dit kunnen kleine dilemma’s van alle dag zijn, tot aan lastige keuzes in visievorming en strategie. We focussen hierbij op het leren toepassen van praktische handvaten voor een goed gesprek over morele dilemma’s. We leren gespreksleiders morele gesprekken te voeren waarbij het hart, de emotie en de bevlogenheid van professionals een plek krijgt in de gespreksvoering. Maar ook hun innerlijke worsteling en handelingsverlegenheid. De opbrengst is vaak (niet de beste maar:) de minst slechte keuze. En grote winst is ook dat je bij verschil van mening meer begrip voor elkaar krijgt, wat leidt tot betere samenwerking.
Wij zijn ook toe aan Nieuwe Mores in ons team/ organisatie/ business unit/ …!
Bel Paula 06-16610593 of vul het contactformulier in. We maken een vrijblijvende afspraak.
Ik wil ook mijn eigen koers weer bepalen!
Bel Paula 06-16610593 of vul het contactformulier in. We maken een vrijblijvende afspraak zodat jij weet hoe Nieuwe Mores je kan helpen.